Ar 27 Rhagfyr, 2025, cynhaliodd IECHO ei Gynhadledd Lansio Strategol 2026 o dan y thema “Llunio’r Bennod Nesaf Gyda’n Gilydd.” Daeth tîm rheoli cyfan y cwmni ynghyd i gyflwyno’r cyfeiriad strategol ar gyfer y flwyddyn i ddod a chytuno ar flaenoriaethau a fydd yn sbarduno twf cynaliadwy hirdymor.
Roedd y digwyddiad yn garreg filltir bwysig wrth i IECHO symud ymlaen mewn tirwedd gweithgynhyrchu fyd-eang sy'n gynyddol gystadleuol ac yn newid yn gyflym. Roedd yn adlewyrchu canlyniad trafodaethau strategol mewnol helaeth ac yn atgyfnerthu ymrwymiad a rennir i weithredu, eglurder a chydweithio.
Mewn oes o drawsnewid cyflym yn y diwydiant, strategaeth glir yw conglfaen twf cynaliadwy a sefydlog. Mabwysiadodd y gynhadledd lansio hon ddull “trosolwg strategol + defnyddio ymgyrchoedd”, gan gyfieithu amcanion 2026 yn naw ymgyrch strategol ymarferol sy’n cwmpasu ehangu busnes, arloesi cynnyrch, optimeiddio gwasanaethau, a meysydd craidd eraill. Mae’r strwythur hwn yn galluogi pob adran i gymryd perchnogaeth fanwl gywir o dasgau strategol, gan rannu nodau lefel uchel yn gynlluniau gweithredu ymarferol, gweithredadwy.
Drwy ddefnyddio’n systematig, nid yn unig y gwnaeth IECHO egluro ei fap ffordd datblygu ar gyfer 2026, ond hefyd sefydlu dolen gaeedig o gynllunio strategol i weithredu; gan osod sylfaen gadarn ar gyfer torri tagfeydd twf a chryfhau cystadleurwydd byd-eang. Mae’r ymgyrchoedd hyn wedi’u halinio’n ddwfn â chenhadaeth “WRTH EICH OCHR” y cwmni, gan sicrhau bod cynnydd strategol yn edrych ymlaen ac yn canolbwyntio ar bobl.
Mae gweithredu strategaeth yn llwyddiannus yn dibynnu ar gydweithio traws-swyddogaethol cryf. Yn ystod y gynhadledd, ymrwymodd timau rheoli yn ffurfiol i nodau cyffredin, gan atgyfnerthu atebolrwydd a chydweithrediad ar draws adrannau. Drwy'r fenter hon, mae IECHO yn adeiladu fframwaith gweithredu lle mae cyfrifoldebau wedi'u neilltuo'n glir a lle mae cydweithio wedi'i alluogi'n llawn, gan chwalu seilos adrannol ac integreiddio adnoddau mewnol yn rym unedig ar gyfer gweithredu. Mae'r dull hwn yn troi'r gred gyffredin "ni waeth pa mor hir yw'r daith, bydd gweithredu cyson yn arwain at lwyddiant" yn arfer cydweithredol pendant; gan chwistrellu momentwm ledled y sefydliad i gyflawni nodau strategol 2026.
Gan edrych ymlaen at 2026, mae IECHO yn dechrau cyfnod newydd o ddatblygiad gyda map ffordd clir a synnwyr cryf o bwrpas. Gan gymryd y cyfarfod hwn fel man cychwyn, bydd holl weithwyr IECHO yn symud ymlaen gyda synnwyr cryf o frys, meddylfryd sy'n cael ei yrru gan gyfrifoldeb, a gwaith tîm agos; wedi ymrwymo'n llwyr i droi strategaeth yn weithredu, ac ysgrifennu'r bennod nesaf yn stori twf IECHO.
Amser postio: 31 Rhagfyr 2025